¡Hola!, soy Efrén Pabón, fundador de EvoQualitas.
Soy Ingeniero Industrial con especialización en Sistemas de Calidad e Inocuidad, Normas de Sustentabilidad, Excelencia Operacional (Lean – Six Sigma Black Belt) y Gestión del Cambio Organizacional.
Como líder de EvoQualitas, aporto más de 20 años de experiencia en la industria que respaldan nuestro trabajo.
Lidero personalmente cada proyecto con dedicación y sumo a consultores expertos que aportan valor para alcanzar resultados sólidos y duraderos.
Nos proponemos acompañar a las organizaciones en la mejora y transformación de sus procesos, el fortalecimiento de sus sistemas de gestión y la generación de cambios sostenibles.
En EvoQualitas trabajamos con una mirada integral: orientada a resultados, pero siempre poniendo en el centro la cultura y el talento humano.
Misión
Ayudamos a las organizaciones en su camino hacia la excelencia, integrando sistemas de gestión, mejora continua y desarrollo de personas.
Nuestra misión es que cada transformación no solo cumpla con estándares y normas, sino que se integre en la operación diaria, generando resultados medibles, equipos más comprometidos y cambios sostenibles que aporten valor real al negocio.
Visión
Ser una consultora referente en Chile y Latinoamérica, reconocida por impulsar proyectos de transformación organizacional que integran estrategia, excelencia operacional y desarrollo del talento humano.
Nuestra visión es que las organizaciones y sus personas vayan más allá de certificaciones o mejoras puntuales, y construyan culturas sólidas de calidad, innovación y cambio sostenible que trasciendan en el tiempo.
Valores
1
Integridad en cada acción
Trabajamos con transparencia y ética, construyendo relaciones de confianza duraderas.
2
Colaboración genuina
Creemos en el trabajo conjunto con las personas y equipos, porque los mejores resultados se logran sumando miradas y talentos.
3
Excelencia con sentido
No se trata solo de cumplir normas, sino de impulsar mejoras reales en los procesos, donde cada herramienta implementada aumente la productividad y facilite el trabajo de las personas.
4
Innovación práctica
Transformamos ideas en soluciones aplicables que generan valor inmediato y sostenible.
5
Desarrollo humano y organizacional
Ponemos a las personas en el centro, fortaleciendo sus competencias para que los cambios se mantengan y evolucionen con el tiempo.